Садржај
Само зато што жене могу гласати не значи да више нема родне дискриминације. У готово свим аспектима живота и мушкарци и жене морају толерисати родне стереотипе, предрасуде и злостављање. Ово је још веће у геј, лезбејској, бисексуалној и трансродној (ЛГБТ) заједници, где су традиционалне родне улоге тестиране до крајњих граница. Свест о различитим врстама предрасуда и родне дискриминације може вам помоћи да се борите против тога.
Родна дискриминација на послу
Иако закони спречавају узнемиравање, запошљавање и напредовање на основу пола и друге врсте дискриминације на послу, ови проблеми се и даље јављају и често их је тешко доказати. У просеку су жене и даље плаћене много мање од мушкараца на истим пословима.
Дискриминација трудноће
Труднице имају сва права која има неко ко није трудна, али послодавци могу покушати да их уклоне са посла или да се према њима понашају неправедно. Дискриминација трудноће може се догодити и ван радног места.
Проблеми са хомосексуалношћу
Будући да се људи у ЛГБТ заједници често не уклапају у традиционалне родне улоге, подложни су узнемиравању и дискриминацији на послу и ван њега.
У вези
Традиционалне полне улоге постављају мужа као породичног опскрбљивача, док жена куха, чисти и одгаја своју дјецу. Неки мушкарци и жене имају проблема са партнерима који се не уклапају у тај профил, а неки људи једноставно изађу или се венчају са неким ко испуњава традиционалну родну улогу.
Кућиште
Закони чине незаконитим изнајмљивање имовине на основу пола или пола, али многи власници домова чине ову дискриминацију, јер је то тешко доказати.
