Садржај
Разлике између мушкараца и жена оспораване су много пута током година, што је довело до уверења да је један пол некако бољи од другог. Разлике међу половима како их дефинише друштво познате су као родна стратификација. Ово раслојавање може се дефинисати као начин на који се социјални елементи, попут моћи и богатства, распоређују, често неравномерно међу половима.
Радни однос
Иако су жене интегрисане у радну снагу већ значајан број година, оне су и даље традиционално смештене на мање плаћена радна места, која се на енглеском често називају радним местима. То су једноставно послови за које се каже да најбоље одговарају женама, мада и мушкарци раде тај посао, на пример, секретарске послове и друге канцеларијске раднике. Ови послови се углавном плаћају мање од осталих категорија послова. Број жена на овим положајима опада од раних 1990-их, али процењује се да 44 посто жена и даље преузима ове традиционалне улоге.
Приход
Жене у просеку зарађују око 71 одсто онога што зарађују мушкарци. Због повећања могућности запошљавања жена, тај број се знатно повећао од 1980, када је просек износио само 59 процената. Ова разлика у приходима углавном је резултат различитих послова мушкараца и жена. Претходне јурисдикције су покушавале да уравнотеже овај јаз у приходима преносећи идеју о упоредивој вредности између радних места. То, међутим, није увек било ефикасно, јер су одређени послови обезвређени јер на положајима стоје жене. Други разлог за ову општу разлику у приходима је тај што се многе жене одлучују да преузму породичне обавезе код куће, дакле, не зарађујући новац на тржишту рада.
образовање
У прошлим генерацијама жене су биле обесхрабрене да стекну високо образовање јер су традиционално остајале код куће да подижу своје породице. Више жена је недавно стекло диплому и постало је уобичајено да су жене одговорне за половину свих завршених диплома. Чак и недавно, жене све више улазе у подручја којима доминирају мушкарци попут инжењерства, науке и медицине.
Породица
Стратификација полова се лако може уочити током развоја женских места у породици. Рођењем су и жене и мушкарци углавном гурнути у традиционалне родне улоге, стварајући идеју да постоје велике разлике међу половима од рођења. Дечаци се углавном подстичу да буду независни и активни, док девојчице охрабрују у својим емоцијама и пасивности. Упркос све већем броју жена које су стекле високо образовање и одржавају престижније послове на тржишту рада, од жена се и даље често очекује да воде дом и школују и своју децу.
